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作者:李翔 时间:2016-12-01 14:10:50 更新时间:2018-02-23
各行各业都离不开岗前培训,公务员组织作为服务群众的重要队伍,工作的效率和质量直接影响到人民群众生活的方方面面。因此对公务员的岗前培训尤其重要。为确保初任公务员的新人们能够符合岗位需求,贯彻落实《公务员法》的有关规定,提高新录用公务员适应机关工作和岗位需求的能力,为使新录用公务员系统地学习和掌握公务员必要的基础理论知识和相关业务知识,使他们在政治思想、业务水平、行政能力等方面更好地适应岗位需求,根据《中华人民共和国公务员法》和《公务员培训规定》的要求,为培养和造就一支数量充足、结构合理、素质优良、作风扎实、精干高效,为促进黔西南州经济社会发展、加快同步小康建设步伐提供坚强的人才支撑。11月29日,黔西南州2016年公务员初任培训班开班典礼在州人社局培训中心举行。  在开班典礼上,州人社局党组副书记、常务副局长马崇曾同志作了动员讲话,全体学员怀着无比激动的心情,面对庄严的国旗进行了集中宣誓,用坚定的誓言来表达了对党、对祖国、对人民的无限热爱和忠诚。  本次培训以提高新录用公务员适应机关工作能力为目标,突出适应性和实用性。培训内容主要包括:党性教育、依法行政、国家公务员制度与职业道德建设、党风廉政建设与反腐败斗争、突发公共事件的应对与处置、保密知识、国家安全形势、群众工作、公文写作与处理、公务员法及行为规范、心理调适能力、公务员礼仪与奖惩等。通过加强政治理论、依法行政、公务员法和公务员行为规范、机关工作方式方法等基本知识和技能等内容的专题培训学习,让学员进一步掌握公务员应知应会,重点提高综合素质和适应机关工作的能力,树立全心全意为人民服务的公仆意识,进一步掌握国家公务员应具备的职业道德和行为规范、岗位职责和要求,为胜任本职工作、做一名合格的国家公务员打下坚实的基础。  培训期间,学员一律与原单位工作脱钩,原则上不准请假。未参加初任培训及考试考核不合格者一律不颁发《国家公务员培训合格证》,不予办理公务员登记手续。经考试考核合格者,成绩记入《国家公务员培训证书》。同时,填报《黔西南州公务员初任培训考核登记表》存入个人档案,作为新录用公务员(参公管理人员)登记、转正、定级、晋升的重要依据。  本次培训共分为5期,每期培训12天,参训人员范围为2015年州直部门新录用公务员(参公管理人员);全州2015年、2016年新录用的人民警察(含森林公安、司法警察);全州2016年各级机关新录用的公务员(参公管理人员)、人民警察和选调生共710人。第一期从2016年11月28日报到,11月29日至12月9日培训。整个培训工作将于2017年3月中旬前全部结束。  相信这次学习会使受训公务员受益匪浅,对今后的工作更有信心。组织此次培训的领导机构成员也表示会将此传统延续下来,使公务员队伍的素质进一步提升,更好地为群众服务。
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